Alimentos, tenencia, régimen de visitas, filiación extramatrimonial, entre otros.
Obligaciones de dar, hacer y no hacer, entrega de bien mueble, desalojo, indemnización.
Reintegro de beneficios laborales, pago de remuneraciones, compensaciones.
Resolución de contratos, cumplimiento de contrato, responsabilidad contractual.
Otros conflictos conciliables de acuerdo al marco legal vigente.